هنوز کالایی در سبد خرید شما ثبت نگردیده است .
برای عضویت در خبرنامه ایمیل خود را وارد نمائید.


"آدکار (تکنیک های کاربردی تغییر در کسب و کار)"

یکی از هدفهای ارتباطات، ایجاد آگاهی بر دلیل انجام تغییر و در میان گذاشتن این دلیل با کارمندان است. کارمندان می خواهند بدانند که چرا این تغییر لازم است و در صورت تغییر ندادن، احتما بروز چه مشکلاتی وجود دارد که این اولین اصل مدل آدکار یعنی آگاهی را به وجود می اورد.

آدکار (تکنیک های کاربردی تغییر در کسب و کار)
 
مشخصات کالا
کد کالا در فروشگاه : 401
پديدآورنده: جفری ام. هایات
مترجم: مونا محمدزاده جور
ناشر: رسا
تاریخ نشر : ۱۳۸۹/۱/۱
نوبت چاپ: اول
قطع: وزیری
تعداد صفحات: 191
شابك : 978-964-317-782-9
قیمت پشت جلد : ريال 48,000/00 ریال
قیمت فروشگاه : ريال 48,000/00 ریال
موجودی : 3
توضیحات : کتاب حاضر، تلاشی است برای درک مدیریت تغییر و تسهیل این فرایند. به حداقل رسانیدن مقاومت در برابر تغییر و نحوه در هم شکستن این مقاومت با کمترین هزینه پیامد، از برجسته ترین موضوعات مدیریت تغییر است که در کتاب آدکار بدان پرداخته شده است.
این کتاب با ارائه پنج مرحله و عنوانی که با ابتدای حروف انگلیسی این مراحل تشکیل شده است ADKAR ، چرخه تغییر را توضیح داده است:
آگاهی از نیاز به تغییر
داشتن انگیزه و اشتیاق برای تغییر
دانایی برای اعمال تغییر
توانایی و داشتن منابع برای تغییر
و در آخرین گام مقاوم سازی یا نهادینه کردن تغییر
افزون بر این ، کتاب آدکار نگاه ساده و روانی به موضوع تغییر دارد و این ساده بیان کردن موضوعات پیجیده، ویژگی خوبی است که در کتاب حس می شود. در واقع سعی کرده تا سه مطلب را در کتاب پی بگیرد:
اول اینکه نشان دهد چرا برخی از پروژه های تغییر با شکست مواجه می شوند،‌در حالی که تعدادی دیگر این گامها را با موفقیت طی می کنند.
دوم اینکه منظور و هدف از این همه روشها و تاکتیکهای تغییر را معنی و مفهوم ببخشد
سوم اینکه چگونه یک تغییر موفقیت آمیز را هدایت و رهبری کنیم .

تاکنون نظری ارسال نشده است